photo Manager de proximité

Manager de proximité

Emploi

Verdun, 55, Meuse, Grand Est

Vous aurez pour principales missions : Le management de l'équipe : o Vous encadrez, animez et accompagnez une équipe de 13 collaborateurs en favorisant leur montée en compétences, la détection des axes de progrès et leur épanouissement professionnel, o Vous animez, suivez et communiquez sur l'atteinte des objectifs, l'animation de réunions, la réalisation des entretiens annuels d'évaluation et d'accompagnement (EAEA) et des entretiens professionnels, identification des besoins de formations, etc. o Vous fédérez l'équipe en favorisant le développement de l'intelligence collective, les compétences et la responsabilisation de chacun. Le pilotage d'activité : o Vous planifiez et organisez les activités de l'équipe dans le but d'atteindre les objectifs fixés (adéquation charge de travail/ ressources disponibles, gestion des plannings de présence, reporting.), o Vous supervisez les activités de l'équipe : suivi, analyse des résultats, mise en oeuvre d'actions correctives, o Vous coordonnez, en lien avec les référents et le cadre technique prestations en poste, l'appui technique et méthodologique de l'équipe de travail ainsi que la veille réglementaire, o Vous réalisez des études,[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) accueil loisirs sans hébergement

Emploi Administrations - Institutions

Saint-Germain-l'Herm, 63, Puy-de-Dôme, Auvergne-Rhône-Alpes

Rattaché.e au pôle enfance-jeunesse et sous l'autorité de la directrice de l'ALSH de Saint-Germain-l'Herm, vous êtes en charge d'accueillir les enfants et leur famille, de proposer et préparer des activités et sorties et d'encadrer les groupes d'enfants dans le respect des normes réglementaires. Vous assistez la directrice de la structure dans certaines tâches administratives. Activités et tâches principales du poste : - Assurer la sécurité affective et physique de l'enfant - Prévenir l'accident; Alerter et réagir en cas d'accident - Établir une relation de confiance avec les parents - Communiquer avec les parents et les informer - Construire, proposer, développer et mettre à jour le projet pédagogique concernant l'accueil de mineurs en équipe - Organiser et mettre en place des activités dans le cadre de l'accueil de loisirs - Intégrer les objectifs de développement durable et d'éco-responsabilité dans les projets pédagogiques et d'activités - Réaliser les soins courants d'hygiène de l'enfant dans le respect de son intimité - Repérer les signes de mal-être et rassurer l'enfant - Répondre aux besoins alimentaires de l'enfant Activités et tâches secondaires du poste : Remplacement[...]

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Chef de rayon produits frais

Emploi Conseil juridique - Cabinets d'avocats

Riedisheim, 68, Haut-Rhin, Grand Est

Votre mission consiste, après formation, à assurer la gestion et l'animation courante d'un ou plusieurs rayons 1/-Fonction Commerciale : * Approvisionnement : Préparer, valider et transmettre les commandes permanentes de la Centrale et accueillir les fournisseurs si nécessaire. *Réception : Réceptionner et assurer les contrôles quantitatif et qualitatif des produits; suivre les procédures en cas d'anomalies (retours de marchandises, casse, etc.). *Mise en rayon : Assurer le respect de l'implantation des marchandises et participer à l'implantation des nouveaux produits. Garantir que toutes les familles de produits soient représentées, effectuer la mise en rayon, l'étiquetage, et la rotation des produits. Enlever les produits détériorés ou périmés du rayon. *Animation commerciale : Proposer des suggestions pour l'animation du rayon. Mettre en place les opérations commerciales et affiches et vérifier la présence des produits du tract en rayon avant une promotion. *Politique tarifaire : Appliquer les niveaux de tarifs préconisés par la Centrale; mettre à jour les étiquettes lors des changements de prix. *Relation client : Organiser les activités, veiller à la qualité de l'accueil[...]

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Accompagnant(e) éducatif(ve) social(e) structure collective

Emploi Social - Services à la personne

Bolbec, 76, Seine-Maritime, Normandie

Vos missions : - Apporter une assistance à l'équipe éducative pour l'accompagnement d'un enfant ou d'un jeune « situation complexe » dans sa vie quotidienne. Quel que soit l'accompagnement réalisé, il doit toujours être effectué avec l'accord de l'équipe éducative. Dans le cadre du respect du droit et de la bientraitance de la personne en situation de handicap : Vie quotidienne - Accompagner l'enfant ou le jeune pour la réalisation des actes de la vie quotidienne et de loisirs (hors toilette) - Aider à la préparation des festivités et animations - Accompagner l'enfants ou le jeune dans l'exercice de différentes activités au sein du service - Veiller à la sécurité de l'enfant ou du jeune et prévenir des risques Repas - Aider l'enfant ou le jeune au cours des repas - Aider au dressage et débarrassage des tables avec l'enfant ou le jeune Animation - Participer et animer des activités d'animation (jeux de société, activités manuelles) selon les besoins du service - Renforcer l'encadrement pour les sorties extérieures Accompagnement extérieur - Assurer les transports entre le domicile de l'enfant ou du jeune (ou un lieu de dépose) et le dispositif IME ) [...]

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Technicien / Technicienne en agriculture biologique

Emploi

San-Giuliano, 993, Haute-Corse, Corse

ANIMATEUR.TRICE - CONSEILLER.E EN AGRICULTURE BIOLOGIQUE Filières :MARAICHAGE / OLEICULTURE Inter Bio Corse est l'association à vocation interprofessionnelle de la filière biologique Corse. Elle a pour objectif de développer l'agriculture biologique en Corse. Elle rassemble les producteurs bio et œuvre à leur accompagnement à l'échelle de la Corse Le poste concerne les filières maraîchage (90%), oléiculture (10%) VOS MISSIONS, sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice, et par ordre d'importance : Appui technique individuel - Accompagnement technico-économique en viticulture, arboriculture et fourrage/céréales bio des agriculteurs bio, des jeunes installés, accompagnement des porteurs de projet à l'installation - Réalisation de diagnostics de sol et plans de fumure pour les agriculteurs Accompagnement technique collectif des agriculteurs - Formation : conception et animation de formations professionnelles. Interventions extérieures auprès d'autres structures partenaires et de l'enseignement agricole. - Animation technique de groupes, organisation de visites de fermes et journées d'échange - Contribution technique aux projets de structuration des filières[...]

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Technicien / Technicienne en agriculture biologique

Emploi

San-Giuliano, 993, Haute-Corse, Corse

ANIMATEUR.TRICE - CONSEILLER.E EN AGRICULTURE BIOLOGIQUE Filières : VITICULTURE - ARBORICULTURE - FOURRAGES / CÉRÉALES Inter Bio Corse est l'association à vocation interprofessionnelle de la filière biologique Corse. Elle a pour objectif de développer l'agriculture biologique en Corse. Elle rassemble les producteurs bio et œuvre à leur accompagnement à l'échelle de la Corse Le poste concerne les filières viticulture (45%), arboriculture (45%), fourrage/céréales (10%) VOS MISSIONS, sous la responsabilité hiérarchique de la Coordinatrice, et par ordre d'importance : Appui technique individuel - Accompagnement technico-économique en viticulture, arboriculture et fourrage/céréales bio des agriculteurs bio, des jeunes installés, accompagnement des porteurs de projet à l'installation - Réalisation de diagnostics de sol et plans de fumure pour les agriculteurs Accompagnement technique collectif des agriculteurs - Formation : conception et animation de formations professionnelles. Interventions extérieures auprès d'autres structures partenaires et de l'enseignement agricole. - Animation technique de groupes, organisation de visites de fermes et journées d'échange - Contribution[...]

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Assistant / Assistante accueil petite enfance

Emploi Administrations - Institutions

Brioux-sur-Boutonne, 79, Deux-Sèvres, Nouvelle-Aquitaine

Au sein du Multi-Accueil, vous effectuerez l'accueil des enfants et de leurs familles, vous mettrez en œuvre des activités d'éveil et veillerez aux règles de sécurité et d'hygiène, vous transmettrez les informations aux parents et vous participerez à l'élaboration du projet d'établissement. Vous serez garant de l'accueil du jeune enfant, et notamment de la préparation, de la mise en œuvre des activités afférentes au projet d'animation de la structure, garant d'une pratique professionnelle en adéquation avec les textes de loi. EN DÉTAIL, VOS MISSIONS SERONT LES SUIVANTES : Accompagnement de l'enfant : -Respect des besoins individuels (éveil, autonomie, socialisation, hygiène, sécurité). -Mise en place d'activités adaptées (motricité, cognition, arts) et d'espaces aménagés. - Assurer le bien-être, les soins d'hygiène, et la gestion des repas. Collaboration pédagogique et relationnelle : - Participation au projet éducatif et animation des activités. - Accueil bienveillant des enfants et des familles, communication quotidienne. - Contribution active à la vie d'équipe (réunions, formations, partage d'observations). Organisation et suivi : - Respect des protocoles (sécurité,[...]

photo Chargé / Chargée de mission en agriculture

Chargé / Chargée de mission en agriculture

Emploi

Auxerre, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

La FDSEA est une organisation professionnelle agricole à vocation syndicale, membre de la FNSEA. Elle représente et défend les intérêts des exploitants agricoles, développe des projets agricoles à l'échelle départementale. Elle est également représentative des employeurs agricoles. Sous la responsabilité de la direction, au sein d'une équipe de 9 personnes en relation avec des structures partenaires, le/la candidat(e) devra assurer les missions suivantes : ANIMER ET FAIRE VIVRE LES STRUCTURES LOCALES ET/OU CANTONALES - Ecouter et faire remonter les préoccupations locales, en concertation avec les élus ; - Assurer l'organisation des réunions (Assemblées Générales et autres) et préparer des dossiers techniques ; - Animer des groupes de travail ; - Rédiger des comptes rendus de réunions ; - Accompagner les élus dans l'exercice de leurs responsabilités (réalisation de projet agricoles, prospection et recherche de nouveaux adhérents, réunions.). INFORMER ET CONSEILLER LES ADHERENTS - S'informer régulièrement de l'actualité agricole locale et nationale (politique, réglementaire et économique) ; - Analyser et vulgariser cette information ; - Rédiger des articles pour le bulletin[...]

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Superviseur / Superviseuse de centre d'appels

Emploi Marketing - Communication - Publicité

Orsay, 91, Essonne, Île-de-France

Fondé en 2004, COMEARTH est un centre d'externalisation de la Relation Client B2B et B2C qui accompagne PME et grands groupes dans tous les secteurs. Notre expertise : Un modèle unique et sur mesure de Gestion de la Relation Client, multicanal et innovant, 100 % Made in France. Nos atouts : Plus de 350 collaborateurs engagés, 90 % en CDI, une formation continue, un label RSE exemplaire et des valeurs fortes : Excellence, Innovation, Engagement et Responsabilité. Notre promesse : Créer un environnement de travail positif et stimulant pour nos collaborateurs, car nous sommes convaincus que leur bonheur se traduit par des clients satisfaits. Et si vous faisiez équipe avec nous ? COMEARTH renforce ses équipes et recrute pour un : SUPERVISEUR BtoB H/F Poste basé à Orsay, à deux minutes à pied de la station Orsay-Ville (RER B) CDI, prise de poste asap Prêt pour l'aventure Comearth ? Un rôle déterminant ! Véritable point névralgique, notre superviseur BtoB est garant de la performance de son équipe de téléprospecteurs. Son rôle est déterminant : planifier, organiser, analyser les KPI individuelles et collectives, animer, encourager. pour le succès de vos missions Vous êtes convaincu-e[...]

photo Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Adjoint / Adjointe responsable de magasin de détail

Emploi Cadeaux - Fleurs

Ségny, 13, Ain, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Ce qui rythme tes journées : Binôme du responsable de magasin, tu l'accompagnes dans la réussite commerciale et l'animation d'une équipe de 6 personnes : - Tu participes activement à l'animation du point de vente : tu accueilles, conseilles et fidélises les clients. Alimentation, hygiène, soin, jouet... tu trouves le produit qui correspond le mieux aux attentes du client pour le bien-être de son animal. - Grâce à toi, aucun produit ne manque : tu t'assures de la bonne gestion des flux de marchandises (commandes, stocks, démarques, inventaires...). Tu veilles, avec l'ensemble de ton équipe, à la bonne tenue du magasin. - Tu es vigilant(e) au quotidien à la bonne application des règles et procédures. - En l'absence du responsable, tu prends le relais sur l'ensemble des missions commerciales, managériales et de gestion. Tes atouts essentiels pour le poste: - Tu es un homme ou une femme de terrain. Le challenge commercial t'anime et tu aspires à monter en compétences dans l'animation d'équipe, la tenue d'un magasin et le développement des ventes. - Ton sens des responsabilités et ton autonomie font de toi une personne de confiance incontournable. - Tu es dynamique et polyvalent(e),[...]

photo Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Animateur / Animatrice d'accueil collectif de mineurs (ACM)

Emploi Social - Services à la personne

Colombelles, 14, Calvados, Normandie

Les Francas du Calvados recrute des accompagnateur(trice) CLAS en CDII à Colombelles. Le Contrat Local d'Accompagnement à la Scolarité (CLAS) s'inscrit dans un ensemble de dispositifs visant à offrir l'appui et les ressources dont les enfants ont besoin pour réussir à l'École. L'accompagnement scolaire ne se pose pas en alternative à l'école mais constitue une dynamique d'accompagnement éducatif qui doit répondre aux besoins des publics sur un territoire donné, et rechercher, par des stratégies diversifiées, la réussite scolaire et sociale de tous les jeunes. Il se doit également d'appuyer les parents dans leur rôle éducatif, facilitant leur compréhension du système scolaire et leur relation à l'école, facteur de meilleure insertion sociale et composante indispensable de la réussite de leur enfant. Le CLAS n'a pas vocation à être « l'école après l'école » et n'est en aucun cas de l'aide aux devoirs. Le but est de permettre aux jeunes d'acquérir une méthode de travail et de faciliter le bon déroulement de la vie scolaire en impliquant les parents dans leur rôle éducatif. Les objectifs du CLAS : Pour les enfants : - Faciliter l'accès au savoir des jeunes par des approches[...]

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Directeur(trice) adjoint(e) d'accueil collectif de mineurs

Emploi

Mirepoix-sur-Tarn, 31, Haute-Garonne, Occitanie

Nous recherchons une direction adjointe Accueil de loisirs (ALAE-ALSH) pour la commune de Mirepoix sur Tarn. Vous secondez le directeur dans la mise en œuvre du projet éducatif et dans le bon fonctionnement du service. Pour cela vous réaliserez les missions suivantes : - Assurer la gestion du projet pédagogique: faire vivre le projet, développer des actions, organiser et animer le - Travail de l'équipe, suivre les projets et les propositions d'animation - Participer à la formation de l'équipe d'animation - Préparer et participer aux réunions - Veiller au bon déroulement de l'accueil : enfants et parents. Informer le.la supérieur.e hiérarchique de tout - Évènement marquant concernant un enfant, animateur ou parent - Développer du partenariat: remontée du travail effectué, alerter le directeur sur les situations particulières, - Assurer le lien avec les familles et avec les enseignants - Appliquer et contrôler les règles de sécurité dans les activités et l'accueil : Suivi des PAI, tenue du registre des Soins, sécurité des locaux Formation : Idéalement titulaire du BAFD et/ou BPJEPS LTP (ou mention direction) Compétences : Excellentes compétences en communication et[...]

photo Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Éducateur / Éducatrice d'activités sportives

Emploi Administrations - Institutions

Roanne, 42, Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

VOS MISSIONS En configuration « glace » : - Prendre en charge l'enseignement des scolaires et préparer le projet pédagogique - Contrôler le rangement du matériel dans le local dédié et estimer les besoins en matériel pédagogique - Assurer la surveillance, la sécurité du public et participer à l'installation des matériels lors des séances publiques, des soirées thématiques, des soirées privées et des évènementiels - Animer les séances - Faire appliquer le règlement intérieur - Surfacer lors de l'absence éventuelle d'un ou plusieurs techniciens glaciers - Distribuer, ranger les patins et connaitre les différents modèles de patins - Prendre en charge et encadrer les enfants lors des anniversaires - Concevoir et planifier le programme d'activités proposées lors des séances publiques des petites vacances scolaires et des soirées thématiques et en assurer l'animation - Contribuer à la construction du plan de communication. - Utiliser et piloter les régies son et lumière lors des séances publiques, matinées/soirées privées, et des évènementiels - Faire les demandes de devis si des prestations sont envisagées - Aide apportée au technicien pour l'arrosage de la piste de glace[...]

photo Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Responsable de structure d'insertion socioprofessionnelle

Emploi Agriculture - Sylviculture

Carquefou, 44, Loire-Atlantique, Pays de la Loire

Mission générale du poste Le directeur ou la directrice met en œuvre le projet associatif et la politique définie par le conseil d'administration. Il ou elle coordonne, gère et développe les différentes activités de l'association. Le poste de direction est sous l'autorité du conseil d'administration. Taille de l'entreprise 7 salariés permanents, 21 postes en CDDI (14,0 ETP), budget annuel de 700 000 euros Missions principales : en management et en gestion des ressources humaines : - assurer l'autorité hiérarchique des salariés permanents et porter le projet associatif - recruter les salariés permanents et organiser l'ensemble des processus RH - en lien avec l'accompagnateur socio-professionnel, assurer le suivi des contrats d'insertion (embauche, renouvellements, fin de contrat) - garantir la participation aux différents réseaux et structures dont le Jardin est membre (Réseau Cocagne, chantiers d'insertion de Loire-Atlantique, dispositif Convergence, Agriculture Biologique ...) en gestion administrative et financière - suivre l'activité économique, les budgets et les bilans en lien avec la trésorière et le cabinet d'expertise comptable - assurer le lien et réaliser les[...]

photo Chargé / Chargée de communication

Chargé / Chargée de communication

Emploi Hyper - Super - Grand Magasin

Mende, 48, Lozère, Occitanie

Nous recherchons pour notre magasin un(e) Chargé(e) de communication à temps complet en CDI. Votre mission principale : Mettre en œuvre la communication interne et externe du Magasin. L'objectif principal est de nous aider à faire connaitre notre vision d'un commerce autrement. Vous êtes le trait d'union entre les salariés, la direction et les clients. Grâce à vous, la communication du magasin reflète nos valeurs de « Commerçants autrement ». Vos missions consistent sous la responsabilité directe de la Direction de : - Imaginer, organiser et programmer les animations du magasin, - Concevoir et créer des supports spécifiques des animations du magasin (exemple : Menu St Valentin), - Communiquer sur nos opérations commerciales et évènements, mettre en place des mises en scène et y participer (par exemple : les promotions, la foire au vin, Noël.), - Gérer l'affichage dans le magasin en effectuant la pose, l'enlèvement des affiches d'ambiance, ainsi que les autres décorations (extérieures, kits animation, .) en magasin et au Parking couvert, - Animer et développer nos réseaux sociaux (Facebook, Instagram, LinkedIn), - Gérer les publications Lozère Nouvelle, Totem et les panneaux[...]

photo Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Chargé / Chargée de médiation interculturelle

Emploi

Reims, 51, Marne, Grand Est

Sous l'autorité de la directrice, en lien avec vos collègues, vous organisez et animez des actions de médiation inclusives dans les Ardennes, la Marne, l'Aube et la Haute-Marne sur des thématiques variées. Vous oeuvrez au développement des projets dans les territoires ruraux. Vous êtes en charge de coordonner le projet Egalité territoires et orientation scientifique (parcours pédagogiques autour des thématiques Femmes et sciences), et d'organiser des journées d'animation multi-partenariales dans les Ardennes et la Marne. Coordination : - Mettre en place et suivre l'avancée des projets et évènements en lien avec les partenaires et les prestataires - Suivre le budget, réaliser les évaluations et bilans des projets - Sensibiliser les partenaires aux enjeux de la médiation scientifique et aux ressources existantes Animation : - Concevoir et animer des ateliers scientifiques (publics scolaire, périscolaire, familial) dans l'ensemble du territoire champardennais sur des thématiques variées - Favoriser la participation des publics, quel que soit leur âge et leurs profils - Créer des outils et supports pédagogiques - Enrichir ses connaissances scientifiques, maintenir une[...]

photo Chargé / Chargée de développement social

Chargé / Chargée de développement social

Emploi Administrations - Institutions

Colombey-les-Belles, 54, Meurthe-et-Moselle, Grand Est

Situé entre Nancy (54) et Neufchâteau (88), à proximité de Toul, la communauté de communes du Pays de Colombey et Sud Toulois (CCPCST) regroupe 38 communes pour 11 500 habitants. Reconnu comme un territoire d'expérimentation, la CCPCST propose diverses activités de loisirs et culturelles grâce à au dynamisme des acteurs locaux. Il offre également un cadre de vie calme et accueillant, proche de la nature avec le site de la base de loisirs de Favières, très apprécié en période estivale. https://www.pays-colombey-sudtoulois.fr/ Descriptif du poste : En lien avec le Vice-Président chargé du social et de la solidarité, sous la responsabilité du Directeur Général Adjoint au développement et à l'attractivité territoriale, vous avez une fonction managériale et d'animation du service développement social et solidarité de notre communauté de communes (11 500 habitants, 38 communes). Vos compétences techniques vous permettent d'assumer les missions dévolues au service dans les principales politiques intercommunales suivantes : Emploi et insertion, petite enfance et parentalité, gérontologique, prévention santé et services à la population. Missions principales : 1 - Responsabilité du[...]

photo Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Animateur(trice) de loisirs auprès enfants et adolescents

Emploi Administrations - Institutions

Theix-Noyalo, 56, Morbihan, Bretagne

Sous la responsabilité de la responsable du relais intercommunal petite enfance, vos missions principales seront de : - Proposer un cadre de rencontres et d'échanges de pratiques professionnelles - Participer au fonctionnement global du service Vous serez chargé des activités suivantes : o Organiser des temps et projets collectifs pour les assistant(e)s maternel(le)s et les jeunes enfants - Mettre en place et aménager les espaces d'accueil en respectant les règles d'hygiène et de sécurité, - Accueillir les enfants et les assistantes maternelles, - Animer les temps collectifs et gérer les groupes. o Accompagner la professionnalisation des assistantes maternelles lors des temps collectifs et des réunions d'informations, - Stimuler le besoin de formation, en faciliter le départ et favoriser les échanges après la formation, - Favoriser le partage d'expériences, - Mettre à disposition et/ou transmettre la documentation. o Mobiliser les synergies autour du lieu et des projets o Participer à l'évaluation des temps collectifs mises en place par le service. o Être force de proposition pour les projets d'animation et les thématiques des temps collectifs. Durée hebdomadaire :[...]

photo Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Animateur(trice) coordonnateur(trice) d'activités jeunesse

Emploi Administrations - Institutions

Buding, 57, Moselle, Grand Est

Les semaines Jeunesses de l'Arc Mosellan, nommées « les semaines ARC-AD Moselle Jeunesse » font partie du dispositif « Moselle Jeunesse », initié en 2008 et poursuivi depuis avec le partenariat du Département de la Moselle. Les semaines ARC-AD sont déclarés en tant que Accueils Collectifs de Mineurs (ACM) depuis juillet 2024 auprès des Services Départementaux à la Jeunesse, à l'Engagement et aux Sports (SDJES) de Moselle. Le dispositif est en perpétuel évolution et ne cesse de s'enrichir de nouveaux partenariats avec les associations du territoire. Objectif fondamental du poste - Accueillir et encadrer, en toute sécurité, les jeunes âgés de 11 à 17 ans - Animer les semaines ARC-AD Détail des missions : 1- Encadrer la vie quotidienne et les activités des jeunes - Assurer la sécurité physique, morale et affective à tout instant des jeunes confiés - Tenir le rôle d'encadrant lors de la présence de partenaires extérieurs - Prendre connaissance de la réglementation minimum des ACM - Avoir connaissance des besoins et attentes de la tranche d'âge des jeunes accueillis - Créer et mettre en place des animations diverses 2- Construire une relation individuelle et/ou collective[...]

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Conseiller / Conseillère en insertion professionnelle

Emploi Cabinets d'interim - Cabinets de recrutement - Conseil RH

Rillieux-la-Pape, 69, Rhône, Auvergne-Rhône-Alpes

Vous souhaitez mettre votre énergie et votre expertise au service d'une structure dont la vocation première est la création d'emplois inclusifs et le déploiement de services en faveur des territoires et de leurs habitants ? Rejoignez l'équipe du pôle accompagnement de REED ! Missions du poste : Le-la conseiller-ère aura notamment en charge l'accompagnement vers l'emploi de demandeurs d'emploi bénéficiaires du RSA ainsi que l'accompagnement de femmes dans le cadre de l'action Femmes Intiative Emploi (FIE). L'action FIE s'adresse exclusivement à un public féminin issu des flux migratoires et habitant les quartiers politiques de la ville de Lyon. Le-la conseiller-ère aura notamment pour missions de : - Réaliser un diagnostic socioprofessionnel individuel d'entrée et de suivi des publics accompagnés : établir un plan d'actions de retour à l'emploi en lien avec le bénéficiaire et le prescripteur - Mettre en œuvre et formaliser le parcours d'insertion : validation de projet professionnel, bilan d'étapes, formation, PMSMP, etc. - Concevoir et animer des actions collectives (Informations collectives, ateliers emploi-formation, TRE, etc.) - Soutenir et dynamiser les démarches[...]

photo Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Animateur(trice) d'accueil de loisirs (centre de loisirs)

Emploi Administrations - Institutions

Marnay, 70, Haute-Saône, Bourgogne-Franche-Comté

La Communauté de Communes du Val Marnaysien recrute dès que possible un animateur petite enfance "volant", afin de pallier aux absences des agents titulaires sur les 10 sites scolaires et périscolaires, dont celui de Marnay. Vous participerez aux activités d'animation péri et extrascolaires dans les accueils de loisirs, et répondrez aux soins quotidiens des enfants (repas, sommeil, hygiène) en collaboration avec le personnel d'encadrement de la crèche. Vous aiderez les enseignants dans la mise en œuvre des activités pédagogiques pendant le temps scolaire et accompagnerez les enfants dans le bus. Vous participez à la préparation des repas et au service, ainsi qu'à l'entretien des locaux. Compétences attendues: Être capable d'accompagner les enfants dans leur développement et les aider pendant le temps de repas Maîtriser les postures professionnelles à tenir en cas d'accident, de troubles du comportement Respecter et mettre en œuvre les règles d'hygiène de locaux et de stockage de produits Si vous êtes un salarié "nouveau" le contrat sera en CDD de 12 mois, si vous avez déjà le statut de fonctionnaire il s'agira d'une intégration directe. Des heures complémentaires pourront[...]

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Automaticien / Automaticienne de maintenance

Emploi Transport

Vitry-sur-Seine, 94, Val-de-Marne, Île-de-France

Gérer l'activité de l'équipe pour garantir l'atteinte des objectifs de performance en sécurité, dans le respect de la réglementation en vigueur, -Maintenir et développer les compétences des collaborateurs en matière de sécurité pour que les opérations programmées ou non soient réalisées en toute sécurité. -Suivre et piloter l'état des installations dont vous avez la charge : analyse des récurrences de défaut, proposition d'adaptation de la maintenance en fonction de l'état constaté des installations -Accompagner les opérateurs de maintenance dans leur montée en compétences techniques : animation de réunions techniques, animation de l'innovation technique, accompagnement terrain -Préparer et assurer la responsabilité des chantiers complexes, en collaboration avec la supply chain et les autres encadrants de l'entité -Etudier les adaptations nécessaires de la politique et des méthodes de maintenance en collaboration avec l'ingénierie de maintenance -Participer à l'évaluation des opérateurs, en particulier sur les aspects techniques -Organiser les activités opérationnelles en fonction de la criticité des installations et des dysfonctionnements, en collaboration avec les[...]

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Inspecteur(trice) préventeur(trice) de conformité

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Notre meilleur allié c'est vous ! Parce que la réussite est collective chez ENGIE Solutions, elle repose sur la proximité des équipes, le sens du service et l'expertise de nos métiers. En nous rejoignant, vous travaillez au cœur de nos territoires avec des hommes et des femmes animés par un esprit d'équipe, qui recherchent à avoir un impact positif dans leur quotidien.Vous agissez concrètement pour la planète et mettez vos compétences au service de la transition énergétique. ? Nous recherchons, pour développer l'activité de notre agence Aquitaine Nord, un.e: Préventrice en sécurité au travail - Préventeur en sécurité au travail (F/H) - Angoulême (16Au sein de notre Direction Régionale Nouvelle Aquitaine Nord (départements 16,17,79,86,87,19,23,24), votre mission générale est d'ancrer durablement la Culture Sécurité d'ENGIE : sensibiliser, former et impliquer le personnel et les sous-traitants aux enjeux liés à la Sécuritla Qualité et à l'Environnement.  Vos challenges à nos côtés : Vous rejoignez Thomas, votre responsable, pour accompagner nos 300 collaborateurs et  managers dans les missions suivantes : Animer la Santé / Sécurité auprès des collaborateurs, des fournisseurs/sous-traitants[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Auch, 32, Gers, Occitanie

L'AgaPei recrute un Moniteur Educateur Un Moniteur Educateur (H/F) pour l'UG Auch Montréal Poste basé à AUCH - CDI - Temps plein à pourvoir à partir du 06/01/2025 MISSIONS : Vous participez à la co-construction de projets, à l'animation et à l'organisation de la vie quotidienne des enfants en situation de handicap avec ou sans TSA par les activités psycho-sociales et éducatives, - Vous participez à l'évaluation des potentialités des enfants accueillis et de leur environnement - Vous collaborez à l'évaluation et à la conduite en équipe pluridisciplinaire du projet d'Accompagnement Personnalisé (PAP) dans le cadre du respect du projet d'établissement - Vous concevez, organisez et animez des activités spécifiques (individuelles ou collectives), des médiations en collaboration avec l'équipe pluridisciplinaire en lien avec le Projet d'Accompagnement Personnalisé et au regard des référentiels théoriques de la Haute Autorité de Santé (HAS) et dans le respect des orientations techniques issues des différents plans autisme. - Vous participez activement aux réunions institutionnelles et à la mise en œuvre du projet de service - Vous veillez à la sécurité physique et mentale des[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Notre établissement Au sein de notre Foyer d'Accueil Médicalisé, vous jouerez un rôle clé dans l'accompagnement d'adultes présentant un polyhandicap avec déficience intellectuelle et troubles associés. La capacité d'accueil du foyer est de 13 places en internat et 3 en semi-internat (accueil de jour). Pour cela, vous participerez à des temps d'accompagnement dans les actes de la vie quotidienne. Vous travaillerez auprès d'une équipe fonctionnant en deux roulements et où vous aurez la charge de favorisez l'harmonisation des pratiques d'accompagnements. Nous recherchons une personne capable de faire émerger les besoins et attentes des résidents en utilisant les outils existants et qui serait capable d'en créer de nouveau. Votre mission consistera à faire des analyses et des propositions éducatives en lien avec l'éducatrice spécialisée coordinatrice du service. Vous serez en soutien pour les différents professionnels intervenants dans le quotidien afin de faire vivre les projets personnalisés. Vous êtes capable de faire preuve d'écoute et vous souhaitez vous engager afin de valoriser les capacités des personnes accompagnées, de favoriser leur pouvoir d'agir et d'œuvrer pour[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi

Évreux, 27, Eure, Normandie

Première association du département de l'Eure, affiliée à l'UNAPEI, l'ADAPEI 27 gère 22 établissements et accompagne, chaque jour, près de 1300 personnes, adultes et enfants, en situation de handicap intellectuel et/ou psychique grâce à l'engagement et au professionnalisme de ses 520 collaborateurs. Sous l'autorité de la direction de l'établissement ou de son représentant, vous participerez, en collaboration avec les membres de l'équipe pluridisciplinaire à la mise en place du projet personnalisé ainsi qu'à l'élaboration et à la révision de celui-ci en favorisant l'auto-détermination de la personne accompagnée et de sa famille. Vous coordonnez les acteurs intervenant auprès des personnes accompagnées, vous organisez et animez les réunions de projets personnalisés (PATH). Vous participez à la mise en place de nouveaux partenariats visant l'inclusion. Vous assurez la mission d'Animateur Qualité Sécurité Environnement (AQSE) en alimentant les tableaux de bord, suivant les plans d'actions qualité, les indicateurs et le reporting. Vous participez à la Démarche Globale de prévention des risques. Ponctuellement, vous assurez les missions d'éducateurs absents (maximum 20 jours[...]

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Chef de service socioéducatif

Emploi Audit - Comptabilité - Fiscalité

Vineuil, 41, Loir-et-Cher, Centre-Val de Loire

Créée en 1961 l'ADAPEI 41 « Les Papillons Blancs de Loir-et-Cher » est une association de parents, de personnes en situation de handicap mental et de leurs amis. L'Association agit sur le département de Loir-et-Cher au profit de toute personne en situation de handicap mental, avec ou sans troubles du comportement, avec ou sans handicap associé, dont les personnes porteuses de handicaps divers : déficience intellectuelle, polyhandicap, autisme, handicap psychique stabilisé. Sous la responsabilité hiérarchique de la Directrice du Pôle Enfance, au sein de l'IME des "Grouëts", le/la Chef de service pilote et organise les activités de sa structure, dans le respect du projet d'établissement et de la démarche qualité définie. Membre de l'équipe de direction du Pôle, il/elle fait office d'intermédiaire entre la direction, les équipes et les partenaires, jouant ainsi un rôle clé dans la mise en œuvre des réponses aux besoins des personnes accueillies. À cet effet, il/elle manage l'équipe sous sa responsabilité et mobilise les partenaires concernés. Il/elle est garant(e) du respect des droits des personnes accueillies et doit favoriser et impulser une réflexion éthique au sein de[...]

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Assistant / Assistante maître d'hôtel

Emploi Hôtellerie - Camping

Venaco, 993, Haute-Corse, Corse

L'Assistant(e) Maitre d'hôtel seconde le Maitre d'hôtel dans ses tâches quotidiennes et le remplace lors de son absence.L'Assistant(e) Maitre d'hôtel véhicule l'image de l'hôtel par son attitude exemplaire, son accueil chaleureux et convivial, son professionnalisme et sa disponibilité. En contact permanent avec la clientèle, contribue à la création d'une atmosphère adaptée à l'hôtel-restaurant L'assistant(e) Maitre d'hôtel organise l'ensemble de la salle, participe à la mise en place et service en accompagnant les commis, les chefs de rang et stagiaire. Il/elle suscite la vente et prend les commandes en supervisant le déroulement du service et des fonctions, et en organisant la répartition des activités entre le personnel de salle. L'Assistant(e) Maitre d'hôtel assure la coordination avec la cuisine et gère la caisse et les encaissements. En l'absence de son Responsable il est gestionnaire des réclamations et des remarques négatives et devra régler des incidents de service entre membres du personnel ou entre personnel et clientèle. En collaboration avec le Maitre d'hôtel/Resp Hiérarchique il participe et organise: Animation du briefing d'avant service[...]

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Animateur(trice) en Hygiène Sécurité Environnement (HSE)

Emploi

Nogent-sur-Seine, 10, Aube, Grand Est

Vos missions : Piloter la qualité, la sécurité et l'environnement sur l'ensemble du site Appliquer la démarche QHSE Assurer la conduite des audits internes et externes Proposer les actions curatives et préventives Être garant des contrôles des produits entrants, produits en cours de fabrication et en fin de production Établir un plan d'assurance qualité Suivre l'AMDEC des services Participer activement au comité sécurité environnement et revue du document unique Faire respecter les exigences légales qui s'appliquent au domaine d'activité Superviser le contrôle de la qualité des sous-traitants et fournisseurs Gérer les litiges clients et fournisseur en appelant les clients et fournisseurs au téléphone Réunion téléphonique hebdomadaire avec nos plus grands clients et fournisseurs dont la Chine Mise à disposition des dossiers à nos avocats concernant les litiges Élaborer et suivre des tableaux de bord pertinents Piloter la revue de direction Comprendre et faire appliquer les directives de la direction Entretien et rédaction d'un compte-rendu avec chaque personne à l'origine de non-conformité Votre profil : Savoir apporter des solutions logiques Très bonne planification des[...]

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Agent / Agente d'accueil

Emploi Immobilier

Xonrupt-Longemer, 88, Vosges, Grand Est

Sous la responsabilité de la responsable d'accueil du Jardin d'altitude du Haut-Chitelet, l'agent(e) d'accueil aura différentes missions : 1 - Accueil des publics au chalet d'accueil du jardin et tenue de la boutique - Accueillir, renseigner et orienter le public sur place ou par téléphone - Tenir la caisse et la billetterie - Réaliser le suivi comptable et physique des stocks et des matières - Tenir la boutique, conseiller la clientèle, et assurer le suivi des marchandises et des inventaires - Suivre, promouvoir et mettre à disposition des supports de communication et d'information pour les sites du Jardin Botanique et de la Métropole - Réaliser des tâches administratives - Prendre les messages et les doléances - Participer à la gestion de la boutique sous la direction du responsable d'équipe - Veiller à la propreté et à l'entretien de l'ensemble du bâtiment d'accueil - Suivre les plannings de réservation de groupe 2 - Communication et promotion : - Participer à la diffusion sur des supports variés : - Suivre et mettre à jour le référencement du jardin sur différents sites internet - Participer à la mise à jour régulière des agendas web pour la programmation culturelle[...]

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Ingénieur(e) (QHSE) BTP

Emploi Entretien - nettoyage - maintenance

Besançon, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

Dans le cadre de nos activités de nettoyage industriel dans le grand Est, nous créons un stage de 6 mois en vue de faire certifier notre agence Est- ISO 9001, ISO 14001 et MASE. L'objectif de l'alternance est de définir les process d'opération simples, facilement déployable pour tous et contrôlables en déployant de la technologie numérique : pointage, contrôle qualité, efficacité développement durable. Le projet s'inscrit dans une volonté de réduire notre impact environnemental et placer le RSE au cœur de nos activités. Les certifications en sont une première étape qui récompensent les efforts de chacun. Missions : - Mettre à jour et créer des documents HSE (procédures, instructions, fiches de poste, etc.), - Participer à créer des modes opératoires QHSE, - Participer à la mise à jour du document unique et risque chimique, analyse environnementale, - Participer à l'animation HSE, - Proposer des actions d'amélioration, - Animer le management QSE et participer à la transmission des bonnes pratiques, - Déployer nos systèmes Qualité en opération - Préparer les audits et certifications 9001, 14001 et MASE - Possibilité de travailler sur le déploiement des robots de nettoyage[...]

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Responsable administratif(tive) et financier(ère)

Emploi Social - Services à la personne

Saint-Jean-de-Braye, 45, Loiret, Centre-Val de Loire

Vous contribuez à l'encadrement des équipes, en coordonnant les activités du service, en gérant les ressources humaines, matérielles et financières et en développant le travail en réseau Vos missions principales : - Mise en oeuvre du projet de la structure - Management - Gestion des ressources - Développement de partenariats et travail en réseau - Travail en équipe et participation au dispositif institutionnel Vos principales qualités : - Leadership - Communication - Sens des responsabilitésSous la responsabilité du directeur de Pôle, et dans le cadre des orientations associatives et du CPOM régional, vos missions principales sont les suivantes : - Garantir et contribuer au bon fonctionnement des services dans le cadre de vos responsabilités. - Participer à l'élaboration des projets des services, à leur mise en œuvre, leur suivi et évolution, ainsi qu'à l'animation et à la coordination des équipes de professionnels autour des projets et des actions nécessaires à la qualité d'accompagnement du service rendu aux personnes en situation de handicap. - Piloter l'action dans le cadre des projets de services, dans le respect du projet associatif, et assurer le suivi de[...]

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Assistant / Assistante de service social

Emploi

Avignon, 84, Vaucluse, Provence-Alpes-Côte d'Azur

Rôle : - Favoriser l'accès ou le maintien dans le logement des personnes en situation de précarité et de vulnérabilité - Participer à l'organisation et l'animation la Commission Technique de Prévention des Expulsions (CTPE) de la commune d'Avignon Enjeux : Réduire les concours de la Force Publique et éviter les ruptures de parcours d'accompagnements Missions et responsabilités Assurer une évaluation globale des ménages touchés par une procédure d'expulsion locative Répondre aux demandes de diagnostics sociaux et financiers orientés par le Conseil Départemental pour les ménages touchés par une assignation ou un concours de la Force Publique. Assurer un accompagnement renforcé sous la forme d'équipe mobile Capter et accompagner le public au travers de la logique d'intervention « d'aller vers » et de résolution de la problématique globale. Favoriser l'ouverture de l'ensemble des droits du ménage rencontré sur les différents aspects de la problématique repérée. Se positionner dans une démarche bienveillante, éducative. Adapter les modalités d'accompagnement au degré d'autonomie du ménage et favoriser leur autonomie. Participer à l'organisation et l'animation de la Commission[...]

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Responsable de la force de vente

Emploi Cosmétique - Parfumerie - Produit d'hygiène

Monêtier-les-Bains, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Fleuron touristique des Hautes-Alpes, l'établissement accueille chaque année près de 200 000 visiteurs, pour un chiffre d'affaires de 4,5 millions d'euros. Son attractivité et rayonnement en font un moteur économique pour le village. Vitrine de l'établissement, le service accueil-vente est composé de 5 à 10 hôtes(ses), en charge de l'accueil physique et téléphonique des clients, de la vente d'accès aux Grands Bains, du conseil et des prises de rendez-vous esthétiques. Il participe à la tenue de la boutique. Le responsable de l'accueil-vente a pour mission de coordonner, organiser et animer le service de façon à satisfaire et fidéliser la clientèle. Il est le garant de la qualité d'accueil des clients. Il est secondé par une adjointe (également en CDI). Management de l'équipe : Organiser et planifier le travail de l'équipe - Planning et prévision des effectifs selon la fréquentation attendue (logiciel dédié) - Répartition des tâches - Faire respecter les règles de l'entreprise et consignes de travail Superviser l'activité de l'accueil ; organiser et planifier la vie du service - Rédiger et mettre à jour les procédures de travail du service Superviser et contrôler la qualité[...]

photo Bibliothécaire

Bibliothécaire

Emploi

Saint-Céré, 46, Lot, Occitanie

Le département du Lot (46) recherche son assistant de conservation des bibliothèques (F/H) à St Céré (46) en CDD 1 an La Bibliothèque départementale du Lot est un service culturel dont la mission principale est de faciliter l'accès à la lecture de tous les Lotois grâce à un réseau de 140 bibliothèques. Vous souhaitez participer au déploiement d'un nouveau Schéma départemental de la Lecture Publique et à son rayonnement sur le territoire ? Rejoignez- nous ! En tant qu'assistant de conservation des bibliothèques et référent de territoire, vous participez à la mise en œuvre de la politique de lecture publique en accompagnant et conseillant les bibliothèques dans leur fonctionnement. Vous contribuez à l'enrichissement, la valorisation des collections départementales en tant que référent documentaire. Vous identifiez, formalisez et harmonisez les outils de conseils au territoire dans le cadre de la mission d'ingénierie territoriale. MISSIONS : - Accompagner le fonctionnement et le développement des bibliothèques d'un territoire - Enrichir et valoriser les collections départementales - Participer à l'élaboration d'outils méthodologiques d'ingénierie du territoire PROFIL[...]

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Éducateur socioéducatif / Éducatrice socioéducative

Emploi Social - Services à la personne

Calais, 62, Pas-de-Calais, Hauts-de-France

Il faut tout un village pour grandir Donnez un nouveau sens à votre parcours professionnel avec SOS Villages d'Enfants en participant à une grande aventure humaine. Depuis près de 70 ans, SOS Villages d'Enfants accueille des frères et sœurs séparés de leurs parents sur décision de justice : réunir les fratries sous le même toit leur offre un ancrage et une ressource émotionnelle, affective et matérielle. Avec près de 900 collaborateurs, 20 villages d'enfants SOS et de nouveaux projets à venir, SOS Villages d'Enfants est un acteur majeur de la protection de l'enfance. Notre association est membre de SOS Villages d'Enfants International la 1ère ONG privée pour l'enfance dans le monde avec plus d'un million de bénéficiaires (enfants, jeunes, parents, adultes) répartis dans 136 pays. Notre ambition est de tout mettre en œuvre pour permettre à chaque enfant de se reconstruire en lui offrant une relation éducative et affective durable auprès d'adultes qui croient en lui. Nous recherchons pour le village d'enfants SOS de Calais (62) un.e : Educateur-rice scolaire (H/F)en CDD (6 mois) à temps plein Poste à pourvoir dès que possible Votre rôle : Membre de l'équipe éducative,[...]

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Éducateur spécialisé / Éducatrice spécialisée

Emploi Social - Services à la personne

Bar-le-Duc, 55, Meuse, Grand Est

Dans un Institut Thérapeutique Éducatif et Pédagogique, sous la responsabilité du chef de service, vous aurez pour principales missions : * Accueillir, encadrer et accompagner les personnes accueillies dans leur vie quotidienne. * Pratiquer l'analyse des observations du comportement de la personne accompagnée pour constater l'évolution, les besoins et/ou des capacités à développer avec sa participation et son implication. * Elaborer et mettre en œuvre des programmes, des projets, des activités. * Assurer le rôle de tuteur de stagiaires. * Participer au travail d'équipe en réseau et en partenariat. * Gérer et traiter les données/informations (recherche, recueil, analyse, priorisation, diffusion, classement et suivi), en particulier lors des réunions pluridisciplinaires (service, synthèse, partenaire extérieure, etc.). * Assurer une médiation de la relation avec la famille, le représentant légal de la personne et les différents partenaires extérieurs. * Organiser, animer et suivre des activités spécifiques au domaine d'activité. * Rédiger et mettre à jour de la documentation relative à ses activités. * Participer à la mise en œuvre du projet de service et de la démarche qualité. *[...]

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Assistant / Assistante marketing

Emploi Enseignement - Formation

Strasbourg, 67, Bas-Rhin, Grand Est

Affectation : Ecole de Management Emploi ouvert aux agents contractuels uniquement CDD de 12 mois à pourvoir à compter du 10/03/2025 Catégorie : B Corps : Technicien de recherche et de formation Rémunération selon grille de la Fonction Publique la fiche de poste détaillée est consultable sur le site de l'université Mission : Sous la responsabilité de la Responsable marketing et communication, l'assistant.e marketing et digital a pour mission principale d'assurer la mise à jour des contenus des sites Internet de l'EM Strasbourg. Il.elle participe également à l'activation de campagnes de leur mise en place sur le site jusqu'au déploiement d'action de marketing direct par mail. Activités principales : Administration des sites web - édite et met en page les contenus du site, propose des reformulations et rédige de nouveaux contenus selon les besoins, - participe à la création et à la hiérarchisation des rubriques du site, - optimise le référencement naturel du site dans une démarche d'amélioration continue, - anime et forme le réseau interne des correspondants WEB, - accompagne les différents services dans la mise en place de contenus et des sites web, - participe[...]

photo Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Psychologue clinicien / Psychologue clinicienne

Emploi

Monéteau, 89, Yonne, Bourgogne-Franche-Comté

L'EAM « Les Boisseaux » est un établissement médicalisé qui accueille des personnes vivant avec un handicap psychique. Dans le cadre du projet d'établissement et dans le respect des règles déontologiques, concevoir, élaborer et mettre en œuvre des actions préventives et curatives à travers une démarche prenant en compte la vie psychique des individus et des groupes afin de promouvoir l'autonomie de la personne accueillie et concourir au sein d'une équipe pluridisciplinaire à mettre en sens les comportements des personnes accueillies et les pratiques professionnelles. Accompagne les résidents afin de garantir l'autonomie et le développement de la personne dans le respect de ses choix et de ses attentes, par le biais d'activités et d'entretiens à visée thérapeutique. Réalise des actions d'analyse, d'évaluation et de suivi en individuel ou en groupe en articulation avec les autres acteurs de l'accompagnement. Mission: Evaluer et proposer les accompagnements psychologiques nécessaires aux personnes accompagnées ; Travailler avec l'équipe pluridisciplinaire à la définition et la mise en œuvre des projets d'accompagnement personnalisés ; Réaliser des actions/activités individuelles[...]

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Chargé / Chargée de projet en aménagement du territoire

Emploi Administrations - Institutions

Pré-en-Pail-Saint-Samson, 53, Mayenne, Pays de la Loire

La COMMUNAUTE DE COMMUNES DU MONT DES AVALOIRS (26 communes, 15 670 habitants) Recrute : CHARGÉ(E) DE L'AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE Grades : Technicien , Technicien Principal 2ème classe, Technicien Principal 1Ere classe, Adjoint Technique , Adjoint Technique principal de 2ème classe, Adjoint technique principal de 1ére classe Ø LOCALISATION DU POSTE Le poste est établi à la Communauté de Communes du Mont des Avaloirs (C.C.M.A.), 1 rue de la Corniche de Pail, Pré-en-Pail à Pré-en-Pail-Saint-Samson MISSIONS : Placé sous l'autorité de la Présidente, de la Directrice Générale des Services, du Directeur du Pôle Aménagement, Développement et Attractivité du territoire, et en lien direct avec la chargée de mission Urbanisme et Habitat, vous serez chargé des missions suivantes : AMÉNAGEMENT DU TERRITOIRE (50%) : - Participer au suivi des procédures de modifications-révisions du PLUi valant SCoT. - Participer au suivi de l'Opération de Revitalisation du Territoire (ORT), l'élaboration du Plan Local de l'Habitat (PLH) et à la mise en œuvre des outils d'aménagement du territoire. - Participer au suivi du guichet unique de l'habitat, à la mise en œuvre des partenariats et en lien[...]

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Team manager

Emploi Assurances

Puy-en-Velay, 43, Haute-Loire, Auvergne-Rhône-Alpes

Vos missions seront orientées autour de : - L'encadrement d'une équipe de Chargés d'Assistance ainsi que sa gestion RH (fixation des priorités, animation d'entretiens individuels et d'équipe, développement des compétences, gestion du temps ...) - La montée en compétence des Chargés d'Assistance par un accompagnement quotidien - Le pilotage opérationnel de l'activité dont le suivi des performances (atteinte des KPI's) et animation du plateau en collaboration avec les autres Team Managers et Chargés de qualité et formation - La mise à jour des reportings opérationnels - Le recrutement, l'intégration et la formation en collaboration avec les RH et les Chargés de qualité et formation - Le traitement des dossiers difficiles (process d'escalade) - Le suivi de la satisfaction Client et mise en place d'actions correctrices - La participation à l'analyse des nouveaux produits et leur mise en œuvre opérationnelle - La participation à la gestion opérationnelle des comptes clients - La participation aux comités de pilotage - L'analyse des requêtes de contrôle - La participation aux projets de l'entreprise

photo Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi

Vitry-le-François, 51, Marne, Grand Est

Au sein de la Maison de la Petite Enfance, placé-e sous la responsabilité de la Directrice, l'éducateur de jeunes enfants (H/F) conçoit et met en œuvre le projet d'établissement et coordonne les projets d'activités qui en découlent. Missions / conditions d'exercice : - participation à l'élaboration du projet d'établissement - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux - animation et mise en œuvre des activités éducatives - aide à la parentalité -accompagnement des professionnelles auprès des enfants - formation et encadrement des stagiaires - tâches administratives en lien avec la Direction -participation et animation de réunions Activités spécifiques : Prise en charge d'enfants porteurs de handicap Élaboration de projets interpartenariaux En raison de la capacité d'accueil, des amplitudes horaires et/ ou absences, pour le bon fonctionnement du service, l'EJE participera à la continuité de direction de l'EAJE. Compétences requises : -analyse du comportement et du développement de l'enfant -techniques de jeux - techniques artistiques, ludiques et manuelles - capacité d'écoute - faire preuve d'adaptation dans la communication avec les professionnelles[...]

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Responsable achats et approvisionnement

Emploi

Cayenne, 97, Guyane, -1

Vous souhaitez rejoindre une société qui s'investit chaque jour pour un monde plus vert ? Au sein d'une équipe dynamique et soudée ?  Cette offre est faite pour vousNotre cœur de métier ? Rendre la planète un peu plus propre chaque jour !  Et pour y arriver, nous avons chacun un rôle important. Et pourquoi le vôtre ne serait-il pas celui de Directeur Valorisation et Approvisionnements H/F - sur notre agence de¿Saint-Grégoire (35), de Bois-Guillaume (76) ou de Paris (92Poste ouvert sur nos 3 agences DESCRIPTIF DU POSTE Rattaché au Directeur Général Adjoint, vous prenez en charge les activités de prospection, négoce et d'approvisionnements en matières organiques et les activités de valorisation liées aux activités de méthanisation, à savoir la valorisation des co-produits que sont le digestat et le CO2 biogénique. La Direction Valorisation et Approvisionnements travaille au bénéfice des activités en phase de¿: Développement d'une part, de sorte à réunir les conditions de nature commerciale à même d'autoriser le financement des projets développés¿; D'Opération d'autre part, afin de créer de la valeur sur chacun des sites de production de biométhane en exploitation.  Dans ce[...]

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Moniteur éducateur / Monitrice éducatrice

Emploi

Sochaux, 25, Doubs, Bourgogne-Franche-Comté

L'établissement : Les lits halte soins santé (LHSS) s'adressent à des personnes majeures sans domicile fixe, quelle que soit leur situation administrative, ne pouvant être prises en charge par d'autres structures, dont la pathologie ou l'état général somatique ou psychique, ne nécessite pas une prise en charge hospitalière ou médico-sociale spécialisée mais est incompatible avec la vie à la rue. La mission : Vous garantissez, sous l'autorité du Directeur du secteur médico-social, de la Directrice Adjointe et du Chef de Service un travail de coordination en lien avec les partenaires positionnés. En lien avec le médecin coordinateur du service, les 'infirmières, les psychologues, les animateurs, les éducateurs et les personnels administratifs. Son intervention s'effectue conformément au projet de service. Dans le cadre de LHSS vos missions sont les suivantes : Accueil, évaluation et orientation : Réalise les entretiens d'accueil et recueille les éléments permettant la compréhension de la demande, Informe la personne sur les procédures, les différents acteurs, l'accès aux droits et à la santé, Evalue la situation en tenant compte des potentialités de la personne et de son[...]

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Capitaine de yacht

Emploi Transport

Vieux-Fort, 97, Guadeloupe, -1

Rêve de Nav' Croisière recherche son "Boat Angel" en CDI Lieu : Marina de Rivière-Sens, Gourbeyre, Guadeloupe. Petite marina tranquille et familiale avec les commodités essentielles assez loin de l'agitation touristique. Proximité de Basse-Terre, centre administratif et de magasin de plus grande ampleur. Disponibilité : A partir du 1er Juillet 2025 pour un temps plein annualisé à organiser. Rêve de Nav' Croisières, spécialiste des excursions à la voile, d'enseignement et des croisières intimistes en Guadeloupe, recherche un(e) Boat Captain et Capitaine de Voilier titulaire d'un Brevet d'État de Voile et d'un Brevet de 200 Voile pour rejoindre son équipe familiale et dynamique. Vous participerez à offrir des expériences uniques mêlant navigation, découverte des îles des Saintes, snorkeling et initiation à la voile. MISSIONS PRINCIPALES : 1. Navigation et sécurité - Conduire en solo un voilier monocoque de 11,50 m (Sun Fast 37) lors des excursions vers les Saintes et croisières en Guadeloupe. Etre capable de prendre en main tous types d'unités à voile jusqu'à 50 pieds et d'enseigner, patronner ou de convoyer ces navires. - Assurer la sécurité des passagers conformément[...]

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Agent / Agente de bibliothèque

Emploi Administrations - Institutions

Artannes-sur-Indre, 37, Indre-et-Loire, Centre-Val de Loire

L'agent assure l'accueil du public et le traitement bibliothéconomique des documents de la structure. MISSIONS ACCUEIL DU PUBLIC A TITRE PRINCIPAL ET BIBLIOTHECONOMIE - Accueil du public (gestion des prêts / retours, renseignement) - Accueil des classes (accueil, animation, relations avec les professeurs) - Assure le traitement du livre : participe au catalogage, équipe les livres. - Assure la circulation des documents (navette) - Participe à la mise en place d'animations - Assure le tutorat des bénévoles (veille documentaire, suivi budgétaire, formation, assistant SIGB) - Est en charge de la gestion d'un fonds spécifique (veille, acquisition, catalogage.) - Participe à la communication de la structure, du réseau (création de visuels, d'outils.) COMPETENCES SAVOIRS - Connaitre les statuts de la FPT - Connaître le fonctionnement des collectivités et l'environnement territorial - Connaître la règlementation relative aux domaines exercés (bibliothéconomie, normes de sécurité des établissements recevant du public.) SAVOIRS-FAIRE - Apporter une aide technique aux utilisateurs d'une procédure - Communiquer - Prendre des initiatives - Respecter les fonctionnements - Respecter[...]

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Éducateur / Éducatrice de jeunes enfants

Emploi Administrations - Institutions

Camon, 80, Somme, Hauts-de-France

Educateur/trice de jeunes enfants - Directeur/trice adjoint/e d'un établissement d'accueil jeunes enfants de moins de 4 ans. Crèche de 20 places. Diplôme EJE obligatoire Remplacement d'un titulaire (temporairement indisponible) pour une période d'un an. Sous couvert de la Directrice de crèche et du DGS : - assiste la directrice de l'établissement, - conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent, - accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. MISSIONS : - Conçoit et met en œuvre les projets pédagogiques et coordonne les projets d'activités qui en découlent. - Accompagne les parents dans l'éducation de leur enfant. - Assiste la directrice de l'établissement. ACTIVITÉS : - participation à l'élaboration du projet d'établissement ; - élaboration et mise en œuvre des projets pédagogiques ; - gestion de la relation avec les parents ou les substituts parentaux ; - animation et mise en œuvre des activités éducatives ; - participation aux soins d'hygiène, de confort et de bien-être des enfants ; - soutien à la parentalité dans le cadre de accueillant ; - formation et encadrement des stagiaires ; - participation[...]

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Auxiliaire de puériculture

Emploi Administrations - Institutions

Bény, 10, Ain, Grand Est

Auxiliaire de puériculture h/f Multi-accueil de Bény Cadre d'emplois des auxiliaires de puériculture (catégorie B) Recrutement contractuel (CDD jusqu'au 31/08/2025) Grand Bourg Agglomération assure la gestion directe de certains équipements sociaux sur le territoire, équipements destinés à l'enfance notamment. Le multi-accueil « Caram'bole » situé à Bény (01370), d'une capacité de 30 places relève tous deux du Grand Bourg Agglomération. Grand Bourg Agglomération recrute pour cette structure un(e) auxiliaire de puériculture polyvalent(e) h/f à temps non-complet. Missions : Sous l'autorité de la Responsable, votre mission principale consistera à accueillir et accompagner individuellement les enfants en proposant et animant des activités qui contribuent à leur développement, dans le cadre du projet éducatif de la structure. Vous participerez également à la production de repas et à l'entretien des locaux et du matériel. Ainsi, vos tâches seront les suivantes : - Accueillir de manière individualisée les enfants et leurs familles, - Créer et insuffler les conditions nécessaires à la sécurité, au bien-être physique et affectif et à l'autonomie des enfants, - [...]

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Encadrant / Encadrante en entreprise d'insertion

Emploi

Villeneuve-sur-Lot, 47, Lot-et-Garonne, Nouvelle-Aquitaine

Missions principales : - Organiser et manager l'activité « Biodéchets » en collaboration avec ses collègues et sa hiérarchie - Participer à l'accompagnement socioprofessionnel et au suivi des salariés en parcours Production : - Présente le travail, explique les règles de fonctionnement et s'assure de leur respect - Facilite l'apprentissage des savoirs par une méthode adaptée au public concerné et participe à l'exécution des travaux - Entreprend et entretient des relations partenariales avec les clients de l'activité - Contrôle la bonne réalisation des tâches demandées - Veille au respect des règles internes et de sécurité - Supervise, évalue et valide les activités des salariés - Réalise le suivi administratif de l'activité et le reporting - Répond aux sollicitations des partenaires pour la mise en place d'animation et d'actions de communication sur le thème des biodéchets - Planifie l'activité livraison des repas en collaboration avec la cuisine centrale - Pallie aux absences sur tous les postes - Participe aux projets développés par la structure - Est responsable au même titre que ses collègues de la bonne tenue de l'atelier, du rangement et de la propreté du site[...]

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Chargé / Chargée de communication

Emploi Sport - Loisirs - Tourisme

Gap, 50, Hautes-Alpes, Normandie

Employeur : Ligue Auvergne Rhône Alpes de Hockey sur Glace. Type de Contrat : Contrat à Durée Déterminée. Remplacement d'un congé maternité (contrat minimum de 6 mois) Qualification professionnelle : Technicien du Groupe 4 (Convention Collective Nationale du Sport) Début du contrat : Entre le 15 Février et 15 Mars 2025. Période d'essai : 2 mois. Localisation : Rattaché au siège social à Gap - Intervention sur les régions Auvergne Rhône Alpes et Sud. Transmission des candidatures : ligue.aura@ffhg.eu LES MISSIONS DE CHARGÉ(E) DE LA COMMUNICATION ET DES PARTENARIATS EN LIEN AVEC L'ÉQUIPE DE SALARIÉS ET LES ÉLUS. 1.ÉLABORATION DE LA STRATÉGIE DE COMMUNICATION -Identification des besoins en outils et supports de communication (actualisation et nouveaux outils). -Actualisation et gestion de la stratégie sur les réseaux sociaux. -Gestion d'une plateforme multimédia. 2.ÉLABORATION DE LA STRATÉGIE DE DIVERSIFICATION DES FINANCEMENTS -Développer une stratégie de recherche et de fidélisation de partenaires : mécènes, sponsor, donateurs(identification de prospects, réalisation d'outils de communication, organisation d'événements, etc.). -Sur la base de projets ciblés identifiés[...]